Контора
Бонус
Оценка
Язык
Live-ставки
Моб. ставки
 
5 000 руб.
     
2 500 руб.
     
500 руб.
     
Авансовая ставка
     

Перевод на 0 25 ставки

Войти. Раньше вы входили. Восстановление пароля. Форум Форум. Активные обсуждения Новые вопросы Мои обсуждения. Задать вопрос. Трудовые отношения. Предприятие на ОСНО, в штате 5 сотрудников и все работают по внешнему совместительству.

Одна из сотрудниц находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Наш основной поставщик заключил договор поставки с другим покупателем, в которой обязался всю продукцию продавать только. В итоге мы остались за бортом, в следствии чего у нас упали продажи. Какие требуются документы? Александра Кривошеева Консультант. Добрый день. Цитата Сюмбик: Цитата Сюмбик автор вопроса: В реальности они работают около 1 часа в день.

Когда сотрудник, приостановивший работу из-за задержки зарплаты, должен выйти на рабочее место. Россияне могут получить дополнительный выходной. Можно ли отправить работника для заключения трудового договора в другой город. Школа Повышение квалификации для кадровиков Получи официальный диплом о переподготовке Записаться. Самое выгодное предложение Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже.

Мы в соцсетях. Популярные материалы: Правовая база. Налоговый кодекс Гражданский кодекс.

Вход на сайт

Опрос недели. Что вы хотите видеть на сайте? Горячие новости про кадры. Изменения в ТК РФ. Пишите о них сразу, а не через неделю. Хочу, чтобы эксперты давали советы по работе. Больше образцов. Мне нужны только актуальные версии документов. Срочные новости по бухгалтерии, трудохране и проч. Кадры не нужны! Продукты и услуги партнеров. Популярные статьи.

События и мероприятия. Новости проектов.

Акции и подарки. Высшая школа кадровика. Адрес электронной почты. Я даю свое согласие на обработку моих персональных данных. Подписка Рекламодателям Контакты Обратная связь kd action-media. Политика обработки персональных данных. Пожалуйста, войдите на сайт или зарегистрируйтесь.

Работник захотел на 0,25 ставки

У меня есть пароль. Пароль отправлен на почту Ввести. Введите эл. Неверный логин или пароль. Неверный пароль. Введите пароль.

Вопрос недели: Как снизить с 0,5 ставки на 0,25 ставки уборщику служебных помещений?

В реальности они работают около 1 часа в день. Значит только по волеизъявлению сотрудника, мы можем перевести его на 2-х часовой рабочий день. Цитата С сайта Гарант: Необходимо ли при этом вносить изменения в коллективный договор, в части режима работы, какова процедура установления неполного рабочего дня?

Рассмотрев Ваш вопрос, мы пришли к следующему выводу: Обоснование вывода. При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ часть втораятой же статьи. При этом работнику предоставляются соответствующие гарантии и компенсации.

Отсюда следует, что работодатель вправе установить режим неполного рабочего времени по своей инициативе только при одновременном наличии следующих обстоятельств: Так как при введении неполного рабочего времени изменяются и условия оплаты труда часть вторая ст.

По прошествии срока предупреждения новые условия трудового договора вступают в силу, если работник не отказался от продолжения работы в новых условиях см.

Поэтому, если такие изменения происходят по инициативе работодателя, мы не исключаем, что в спорной ситуации они будут квалифицированы как ухудшающие положение работника по сравнению с установленным коллективным договором. Ответ подготовил: Расчет зарплаты. Пользуйтесь возможностями Контур. Сейчас смотрят.

ИФНС требует документы: